凝心聚力共奋斗 担当协作创辉煌

       梅子金黄杏子肥，麦花雪白菜花稀，转眼2023年已过半，在总经理外展内促、统筹推进下，在全体蓝港人群策群力、奋发拼搏下，公司取得了较好的成绩，6月产销量创年度新高。为鼓励大家再接再厉，在后半年争创更好的成绩，提升团队凝聚力和协作精神，值此端午佳节之际，公司精心策划、组织了为期两天一夜的拓展团建活动，让全员在工作之余感受大自然的蓬勃生机。

       在朱总充满希冀的开场致辞后，短暂高效的开营仪式在基地会议室顺利开启，经过“团队信任之成功坐 ”提升了队员间相互信任程度，团队内士气高涨，团队间相互竞争、一比高下的紧张气势迅速拉满。队员们打破人际坚冰，将在教练的带领下实现一个个自我突破。

       训练伊始，教练为让各组队员更加详细的了解队友，下达了首个“团队构建”指令，大家热烈讨论、各抒己见，迅速起队名、建班子、唱队歌、喊口号和摆造型。有诙谐幽默的“粉墨登场队”、紧追热点的“狂飙队”，还有热力四射的“太阳队”以及气势如虹的“狂涛队”。各队的口号、队歌和造型不拘一格，充分展示出各自的特色。

       开营仪式后，四支队伍转场室外，在“团队圣塔”项目中，各队都有深藏功与名的“扫地僧”，该活动也发掘出他们的隐藏技能，在紧张、有序的队列前进中，在一声声响亮的击掌声中，大家明确团队的整体目标，将个人效能最大化，顺利完成该项挑战，深切印证没有完美的个人，只有完美的团队。 

      “流程管理”和“万众一心”的挑战，让各队一次次的排练、调整、协作、总结复盘，在各自队长的带领下合理的把控节奏，寻找突破瓶颈的原因方法，体验合力一心时的团队能量，相互配合完成团队目标。会后关于管理与流程的讨论、小结更是将活动的意义提升到新的高度。每个员工都是一个“链条”，如何高效链接每个“链条”使得跨部门间的沟通和合作高效落地，需要我们每个人深思和努力。

       结营时的“成功之路---绝壁求生”，将蓝港人“团结、共赢”精神发挥到极致，总指挥运筹帷幄、整体调度，高大威猛的新老男同事冲锋在前、屈身甘当底座，一双双伸下来的手，一个个连结的生死扣，拉拉队的呐喊声、经久不息的掌声让大家体会到了团队的能量、专注于目标的全心投入、团队中角色的合理利用及资源的合理配置的重要性。

       朱总在拓展训练毕营仪式上的深情总结，向新蓝港人述说了蓝港有社会责任、有企业和个人担当的优良传统，这也是蓝港持续、高效发展的动力源泉。

       在烧烤晚餐过后，精彩的篝火晚会将当天的活动推向高潮，朱总手举火把绕场一周，点燃熊熊篝火，伴随着跳动的火焰，大家手挽手体验了丽江三部曲的轻快、兔子舞的动感。徐徐推进场的双层蛋糕更是为本月过生日的同事送上了一个大彩蛋，他们中有在蓝港辛勤耕耘二三十载的老员工、也有刚加入的新生力量，所有人齐唱生日歌为他们送上最诚挚的祝福。

       清晨，沉睡的人们不是被日常闹铃叫醒，而是被九龙湾清脆的鸟鸣和潺潺流水声唤醒，早起的他们漫步园中，呼吸着山里的清新空气，微风中夹杂着些许氤氲水汽，让人神清气爽、百阂舒畅。在园子里观赏、拍照，留下一张张多彩的照片。 

       到达景区之后，朱总进行了简单的动员讲话，7S管理个人素质提升从早上相互问候开始，养成良好习惯，希望大家精神抖擞迎接崭新的每一天，并重点提醒大家在开启游玩登山路时注意安全。而游览中有专心登顶者、有欣赏沿途风景者、有随手拾贝者、亦有组团推理者，各有乐趣、各有收获。丰盛的农家菜品，多样的休闲活动，让大家在放松疲惫身体的同时，放空烦杂心灵，贴近彼此，感受当下。

       此次团建旨在增进员工间的交流和互动，提高团队凝聚力和向心力，清晰目标、流程管理、组织协调。通过活动的开展，让新员工能够迅速融入到团队中，找到集体归属感，同时也让大家深刻地体会到团结、分工协作的重要性。在活动中所收获的必将深深融入我们的团队精神中，成为前进路上的强大动力，不断推动公司高质量快速发展！